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Il Gruppo Mediolanum promuove un alto livello di integrità e la sempre maggiore diffusione di una cultura del controllo. I Consigli di Amministrazione
definiscono le linee di indirizzo del sistema di controllo interno e ne verificano l’adeguatezza e l’effettivo funzionamento. Presso la Capogruppo è istituito un Comitato per il Controllo Interno e nominato un Preposto al Controllo Interno che hanno il compito di coadiuvare il Consiglio di Amministrazione: Il Preposto al Controllo Interno è anche responsabile della funzione di Internal Auditing che ha l'obiettivo di migliorare l'efficacia e l'efficienza dell'organizzazione. Tale funzione è collocata all’interno della controllata Banca Mediolanum S.p.A. e presta la propria attività in outsourcing alle società del Gruppo (fra cui la Capogruppo Mediolanum S.p.A.) con cui ha stipulato appositi contratti di servizio. Attraverso l’attività di Internal Auditing si vigila, in generale, sul rispetto dei diritti di tutte le categorie di stakeholder (clientela, dipendenti, azionisti di minoranza e di maggioranza, ecc.). Del sistema dei controlli interni del Gruppo fa parte anche il monitoraggio e la gestione dei rischi e la compliance. Nel 2005 si è costituita l’area “Controllo Rischi e Compliance” diventata operativa nel 2006. L'obiettivo è quello di garantire l’adeguatezza delle procedure adottate in tema di controllo rischi finanziari, operativi e di credito, oltre che di compliance, nell’ambito del conglomerato finanziario. Le attività sono svolte in outsourcing dall’omonima funzione di Banca Mediolanum.  Il sistema dei controlli interni - Organi e iniziative (2,04 Mb) |
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